Având în vedere Legea nr. 153/2017, art.33, al.1, privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, atragem atenţia autorităţilor şi instituţiilor publice, în vederea transparenţei veniturilor salariale, că au obligatia de a publica la sediul propriu şi pe pagina proprie de internet, în datele de 31 martie şi 30 septembrie ale fiecărui an, şi de a menţine publicată o listă a tuturor funcţiilor din autorităţile sau instituţiile publice respective ce intră în categoria personalului plătit din fonduri publice, cuprinzând următoarele:
a) salariul de bază, solda funcţiei de bază/salariul funcţiei de bază, indemnizaţia de încadrare sau indemnizaţia lunară, după caz;
b) tipul, baza de calcul, cota procentuală, valoarea brută a sporurilor, compensaţiilor, adaosurilor, primelor şi premiilor eligibile pentru fiecare funcţie, precum şi baza legală a acordării acestora;
c) valoarea anuală a indemnizaţiei de hrană care urmează să fie acordată pentru o perioadă lucrată de un an, precum şi baza legală a acordării acesteia;
d) orice alte drepturi în bani şi/sau în natură, dacă este cazul, precum şi baza legală a acordării acestora;
e) orice informaţii cu privire la posibile limitări ale venitului salarial, precum şi baza legală a acestora.
Inspectoratele Teritoriale de Muncă, au competenţa de a constata şi sancţiona nerespectarea acestor prevederi, care atrag răspunderea contravenţională a conducătorului autorităţii sau instituţiei publice în cauză şi se sancţionează cu amendă între 5.000 şi 10.000 lei.
More Stories
CONSILIUL JUDEȚEAN CĂLĂRAȘI ACHIZIȚIONEAZĂ APARTAMENTE PENTRU COPII ȘI TINERI INSTITUȚIONALIZAȚI DIN JUDEȚ
SPECTACOL DE MUZICĂ ȘI POEZIE LA BIBLIOTECA JUDEȚEANĂ ALEXANDRU ODOBESCU
TRATAMENTE TERESTRE DE COMBATERE A CĂPUȘELOR ÎN MUNICIPIUL CĂLĂRAȘI