Anunț important pentru angajatori: Procedurile de declarare a locurilor vacante și de solicitare a subvențiilor se mută online în platforma PULS

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Călărași reamintește angajatorilor pașii legali pe care trebuie să îi urmeze pentru încadrarea în muncă a personalului, conform Legii nr. 76/2002, precum și noile obligații privind digitalizarea transmiterii documentelor.

1. Declararea locurilor de muncă vacante Conform art. 10 alin. (1) din Legea nr. 76/2002, angajatorii au obligația de a comunica toate locurile de muncă vacante (posturi nou-create, eliberate sau sezoniere) în termen de 5 zile lucrătoare de la vacantare.

• Declararea se realizează exclusiv prin Platforma Unică de Livrare a Serviciilor (PULS), accesibilă la adresa puls.anofm.ro sau prin site-ul www.anofm.ro.
• Pentru primul acces, parola contului se poate seta accesând link-ul dedicat de resetare a parolei utilizând adresa de e-mail înregistrată.
• Instrucțiunile de utilizare pot fi consultate în documentația tehnică PULS, iar pentru suport suplimentar vă puteți adresa compartimentelor IT sau Medierea Muncii.

2. Depunerea online a documentelor pentru subvenții și convenții Începând cu luna august 2026, angajatorii din județul Călărași care beneficiază de subvenții vor depune documentele lunare de plată (tabelul nominal, foaia colectivă de prezență și statul de plată) exclusiv online pe platforma puls.anofm.ro, utilizând semnătura digitală. Pentru a efectua această operațiune, este necesar un cont creat și validat de reprezentantul legal.

De asemenea, toate documentele pentru încheierea convențiilor de acordare a subvențiilor (pentru încadrarea șomerilor de peste 50 de ani, părinți unici susținători, persoane cu handicap, tineri NEETs, absolvenți, ucenici etc., conform Legii 76/2002 și Legii 279/2005) se transmit obligatoriu tot prin platforma PULS, cu semnătură digitală.

3. Repartizarea candidaților Pentru persoanele înregistrate ca șomeri sau în căutarea unui loc de muncă la Agenția Locală Călărași ori la punctele de lucru din județ, funcționarii AJOFM vor emite dispoziția de repartizare necesară angajării.

4. Finalizarea procesului de angajare După parcurgerea etapelor anterioare, angajatorii pot încheia contractele individuale de muncă și le pot declara în REGES. În final, este obligatorie completarea și transmiterea Formularului Anexa 1B pentru a comunica ocuparea locurilor de muncă declarate anterior.